

「とりあえずNISAは始めた。iDeCoも検討中。でも、なんだか不安が消えない」
そんなモヤモヤを抱えていませんか?
実は、その感覚はとても自然なものです。ある2026年の調査では、投資をしている人は74.9%にのぼりました。一方で、老後資金に不安を感じている人は79.8%。そして「十分に備えられている」と答えた人は、わずか2.9%でした。
つまり、投資を始めても、老後資金の不安はほとんど消えていないのです。
なぜでしょうか。それは、老後の不安の正体が「資産の額」だけではないからです。「この先、自分はいつまで、いくら稼げるのか」が見えないこと。これが、不安が消えない本当の理由です。
だからこそ、必要なのは大きな決断ではありません。毎日の「働き方の習慣」を少し変えることです。
この記事では、忙しい40代の会社員でも今日から始められる、老後資金の不安を小さくする7つの習慣を、「お金」「働き方」「健康」の3つに分けてご紹介します。
老後資金の不安が消えない人には、共通点があります。それは、次の3つが「見えていない」ことです。
実際、45〜54歳で「自分の市場価値は高い」と答えた人は17.0%しかいません。62.2%の人が「どちらともいえない」と答えています。多くの人は「自分は稼げない」と思っているのではなく、「わからない」のです。
人は、見えないものに不安を感じます。夜道が怖いのは、暗くて先が見えないからです。でも、懐中電灯を1本持つだけで、同じ道でも不思議と怖くなくなりますよね。
これから紹介する7つの習慣は、いわば老後という夜道を照らす「懐中電灯」です。
最初の習慣は、月に1回だけ、自分のお金の数字を確認することです。
見るのは次の3つだけで十分です。
ポイントは、毎月同じ日に、カレンダーに予定として入れてしまうこと。たとえば「毎月25日の給料日の夜は、お金の点検日」と決めておけば、10分ほどで終わります。
数字を見ることは、怖いことではありません。むしろ、見ないまま想像で不安を膨らませることのほうが、ずっと心に負担をかけます。
2つ目の習慣は、自分の働くゴールを、ざっくりでいいので数字で決めておくことです。
たとえば「65歳までは今の会社、70歳までは月10万円くらい」と決めるだけで、必要な老後資金の見え方が大きく変わります。65〜69歳で働いている人は今や54.5%と、2人に1人以上。65歳以降も働くことは、もう当たり前の選択肢です。
さらに2026年4月から、給料と年金の合計が月65万円以下なら年金が減らされなくなりました。年金の受け取りを遅らせる「繰下げ受給」を使えば、年金は最大84%増えます。「何歳まで働くか」を決めることは、年金の受け取り方を考える第一歩にもなるのです。
3つ目は、給料が入ったら、使う前に自動で積み立てる仕組みを作ることです。
意志の力で貯金するのは、ダイエット中にケーキ屋の前を通るのと同じくらい難しいものです。だからこそ、新NISAやiDeCoの積立設定をして、「最初からないもの」にしてしまうのがコツです。
たとえば、月3万円を20年間積み立てて、年3%で運用できた場合を考えてみましょう。元本は720万円ですが、運用益を含めると約967万円になる計算です(税金・手数料は考慮しない単純計算)。
2026年12月からは、iDeCoに70歳未満まで加入できるようになる予定です(一定の条件あり)。働いている期間が長いほど、積み立てられる期間も長くなります。
今日のアクション: スマホのカレンダーに「毎月のお金の点検日」を登録してみましょう。1分で終わります。
4つ目の習慣は、自分の仕事の成果を、週に1回メモしておくことです。
ポイントは「肩書き」ではなく「役割」で書くこと。「課長として会議を回した」ではなく、「3部署の意見をまとめて、2週間止まっていた案件を前に進めた」と書きます。
こうして記録をためていくと、自分が会社の外でも通用する力を持っていることが、だんだん見えてきます。この記録は、転職、副業、定年後の再雇用の交渉など、あらゆる場面で武器になります。
5つ目は、週に1時間だけ、新しいことを学ぶ時間をつくることです。
週1時間は小さく感じるかもしれません。でも、10年続ければ約520時間になります。これは、ちょっとした専門分野の基礎を身につけるのに十分な時間です。
学ぶテーマは、習慣4で記録した「役割」を、もっと高く売るために足りないものから選ぶのがおすすめです。たとえば「人に教えるのが得意」な人なら、オンラインで教えるためのツールの使い方を学ぶ、といった具合です。
6つ目は、月に1回、会社の外の人と話す機会をつくることです。
同じ会社の人とばかり話していると、自分の価値を「社内の物差し」でしか測れなくなります。業界の勉強会、昔の同僚とのランチ、地域の集まりなど、社外の人と話すと「え、それってすごいことですよ」と言われる瞬間が必ずあります。
その一言が、あなたの稼ぐ力を見つけるヒントになります。そして、定年後の仕事は、こうした人とのつながりから生まれることも少なくありません。
今日のアクション: 今週、仕事でうまくいったことを1つ、「役割」の形でメモに書いてみましょう。
最後の習慣は、毎日少しでも体を動かすことです。
意外に思われるかもしれませんが、これは老後資金にとって、とても大切な習慣です。なぜなら、65歳以降も働けるかどうかは、スキルよりもまず「健康かどうか」で決まるからです。そして健康でいられれば、医療費も抑えられます。
やることは、本当に小さくて構いません。
体を動かす習慣は、気分を前向きにしてくれる効果もあります。不安な気持ちが強い日ほど、少し歩いてみると、頭がすっきりするものです。
今日のアクション: 今日の帰り道、1駅分だけ歩いてみましょう。
ここで、架空の人物を例にしてみましょう。
44歳の鈴木さん(仮名・架空の事例)は、IT企業で働く共働きの会社員です。新NISAで毎月積み立てをしていましたが、「このままで本当に大丈夫なのか」という不安が消えませんでした。
そこで鈴木さんは、7つの習慣のうち、まず「習慣1:月に1回、自分の数字を見る」だけを始めました。毎月25日の夜に10分、資産と支出を確認するだけです。
3か月後、鈴木さんは不思議な変化に気づきます。数字は大きく変わっていないのに、不安がずいぶん小さくなっていたのです。「何がどれだけあるかがわかると、ぼんやりした不安が、具体的な課題に変わった」と話していました。
その後、鈴木さんは習慣4の「成果の記録」も始め、今では社外の勉強会で講師を頼まれるまでになりました。
まずは、月に1回、自分の資産と支出、そして年に1回は将来の年金見込額を確認することから始めましょう。不安の多くは「わからないこと」から生まれるため、数字が見えるだけで気持ちが軽くなります。
NISAは大切な備えの1つですが、それだけで十分とは限りません。投資をしている人が7割を超えても、「十分に備えられている」と感じる人はわずか3%ほどです。資産づくりに加えて、長く稼ぎ続ける力を育てることが大切です。
間に合います。たとえば月3万円を20年間、年3%で積み立てた場合、元本720万円が約967万円になる計算です。さらに65歳以降も働くことを組み合わせれば、必要な老後資金は大きく減らせます。
おすすめは「習慣1:月に1回、自分の数字を見る」です。1か月に10分ほどでできて、不安を小さくする効果をいちばん実感しやすい習慣です。
2026年4月から、給料と厚生年金の合計が月65万円以下なら、年金は減額されません。以前の基準は51万円でした。
老後資金の不安は、資産の額だけでは消えません。でも、毎日の小さな習慣で、確実に小さくすることができます。
7つの習慣を、もう一度おさらいします。
お金の習慣
働き方の習慣 4. 仕事の成果を「役割」で記録する 5. 週1時間、学び直しに使う 6. 社外の人と月に1回話す
健康の習慣 7. 体を資本として、毎日少しずつ動かす
全部を一度に始める必要はありません。むしろ、1つだけで十分です。
まずは、次の2つをやってみてください。
どちらも5分あればできます。その5分が、10年後のあなたの安心をつくります。

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